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Modèle de reconversion de MEM-Passerelle 4.0
 
Le 05-10-2018

Le changement technologique dans l’économie progresse. C’est la raison pour laquelle à l’avenir les employés seront toujours plus contraints de changer de métier et de secteur professionnel. Le système de formation suisse existant couvre parfaitement la formation et la formation continue dans un secteur professionnel bien défini. Cependant, il n'est pas fait pour des changements de secteurs professionnels radicaux.

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Swissmem a développé un modèle de reconversion qui se concentre sur la situation des personnes qualifiées dont l’emploi est menacé en raison du changement structurel. Le modèle s’adresse aussi bien aux employés avec un diplôme professionnel qu’aux personnes titulaires d’un diplôme tertiaire. Il jette des ponts pour un changement durable dans un nouveau secteur professionnel.

 



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